adidas ayudará a los empleados a pagar los préstamos estudiantiles

Adidas está implementando un nuevo programa para ayudar a sus empleados a pagar sus préstamos estudiantiles.

Los empleados de tiempo completo que trabajan más de 30 horas a la semana son elegibles para recibir $100 al mes (o $1,200 en total por año) para pagar la deuda de préstamos estudiantiles, a través del Programa de Apoyo a Préstamos Estudiantiles de Adidas. Los empleados de tiempo completo en los centros corporativos, minoristas y de distribución pueden retirarse después de un año de empleo.

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Empresas como Estée Lauder y Peloton lanzaron anteriormente programas similares.

“Este es un programa nuevo y emocionante para nuestra gente que dijo que el apoyo de los préstamos estudiantiles los ayudaría significativamente. Pagar por la educación no debería frenar a nuestros compañeros de equipo, por lo que estamos felices de apoyarlos con este beneficio”, dijo Rupert Campbell, presidente de Adidas North America. Nuestros empleados hacen de Adidas un lugar especial y nos esforzamos por brindarles lo mejor.

Según Adidas, el 80% de los empleados dijo que la deuda de préstamos estudiantiles causa un estrés significativo.

La noticia llega después de que el presidente Biden y el presidente de la Cámara de Representantes, Kevin McCarthy, acordaran un acuerdo de techo de deuda la semana pasada. Según este acuerdo, cerca de 43 millones de estadounidenses con deudas de préstamos estudiantiles tendrán que comenzar a hacer pagos nuevamente en septiembre.

Según una nota reciente del analista de UBS, Jay Sole, los consumidores agobiados por los préstamos estudiantiles probablemente reducirán el gasto en ropa y calzado. Estas categorías discrecionales ya se han visto afectadas por la inflación y la incertidumbre económica general. Los precios minoristas del calzado aumentaron por vigésimo quinto mes consecutivo en abril, aunque a un ritmo de desaceleración.

Ahora, la afluencia de pagos de préstamos estudiantiles podría tener un impacto negativo adicional en empresas como Crocs, Nordstrom, Nike, Steve Madden y Under Armour.

“La inflación y el entorno macroeconómico general han provocado que los consumidores estadounidenses pospongan muchas compras discrecionales en los últimos 18 meses”, escribió Sole en una nota a los inversores. “La ropa ha demostrado ser la categoría que los consumidores prefieren con más frecuencia”.

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