A raíz de los despidos muy publicitados en Nike, Noball busca explotar el grupo de talentos disponible.
La empresa de entrenamiento de rendimiento recurrió a X esta semana para invitar a empleados de Nike recientemente despedidos a postularse para sus puestos vacantes. Las dos rondas de despidos de Nike en su sede de Beaverton, Oregon, terminaron en junio y afectaron a cientos de empleados en múltiples trabajos. Muchos de los recortes se concentraron en puestos de alta dirección.
«Estimados ex empleados de Nike», escribió la empresa de entrenamiento de rendimiento en una publicación haciendo referencia a un artículo sobre despidos recientes en el Swoosh. «Lamentamos mucho sus noticias recientes. En Nobull, creemos que la adversidad fortalece el carácter: cuando te derriban, te levantas; cuando una puerta se cierra, otra se abre, y nuestras puertas en Nobull siempre están abiertas».
La marca también criticó a Nike, que ha sido criticada recientemente por retrasarse en innovación y aumentar la competencia de otras marcas en categorías cruciales como el atletismo.
Noball continuó: «Felicitaciones por este logro épico e histórico para usted y Nike. ¡Pero incluso grandes atletas como Tom Brady y marcas icónicas como Nike eventualmente se retiran!».
Nike anunció inicialmente los despidos en medio de un plan general para «simplificar» la organización y ahorrar hasta 2 mil millones de dólares en costos durante los próximos tres años.
Donahue dijo en una llamada con analistas el mes pasado que el año fiscal 2025 sería un «año de transición» para la compañía después de que redujera su pronóstico para el año. Dados los desafíos actuales, que incluyen la disminución de las ventas de estilos de vida, los vientos en contra de los tipos de cambio y la incertidumbre macroeconómica, Nike ahora espera que los ingresos del año fiscal 2025 caigan en la mitad de un solo dígito, con ingresos del primer semestre en un solo dígito alto. Se espera que las ventas en el primer trimestre disminuyan un 10 por ciento, reflejando la escasa cartera de pedidos al por mayor, una perspectiva más débil en China, así como otros factores.
Nopol tampoco ha sido inmune a los desafíos empresariales. La empresa sufrió despidos en mayo de 2023 en medio de un «clima económico difícil», dijo la marca en ese momento.
